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    辉县公司积极开展月度“明星员工” “优秀岗位”评选活动

    发布时间2016-10-04 浏览次数 : 9604

          

           为充分调动广大员工的工作积极性,辉县公司制定实行了月度“明星员工” 、“优秀岗位”评选制度,自2016年9月起每月开展“明星员工” 、“优秀岗位”评比活动。9月28日,公司对9月份“明星员工”、“优秀岗位”进行了颁奖 ,意在表彰先进,树立典型,激励大家立足岗位、务实进取 、创新突破,积极与集团冲刺100天劳动竞赛活动接轨 ,不断提升公司各项工作的整体水平,促进企业经营管理提升。 

           该评选活动的评选对象主要是针对公司全体员工 。“明星员工”评选依照基本素质 、工作态度 、工作能力 、工作成绩 、在其他方面有突出表现六个方面进行评选; “优秀岗位”评选依照工作业绩、创新发展 、管理规范、沟通协作、精神意识及在其他方面为企业的发展、员工队伍素质提高等方面有突出表现 、取得优异成绩六个方面进行评选。
           各车间、部室根据9月份指标考核情况 ,经民主评议,每个部门推选出一名“明星员工”、一个“优秀岗位”为候选人,填写《明星员工推荐表》 、《优秀岗位推荐表》,上报调度监控室,由各部门负责人组成的评审委员会对上述候选人进行评审,重业绩,重数据 ,公平公正,最后选出一名“明星员工” 、一个“优秀岗位”,报公司总经理审批 ,并予以公布。
           结合9月份实际工作,经评审委员会评选,公司总经理审批 ,辉县公司9月份“明星员工”、“优秀岗位”分别由供料车间李志军 、质量控制室分析组荣获,公司对荣获“明星员工”称号者颁发了证书,一次性奖励现金500元 ;对荣获“优秀岗位”称号的岗位一次性奖励现金1000元,并将这项荣誉作为所在岗位员工今后优先晋升 、提拔重用的条件 。为此,公司于9月28日上午8时10分为获奖人员举行了简短的颁奖仪式,由公司总经理赵士亮进行颁奖 。他并结合当前行业形势及公司内外环境做了重要讲话 ,鼓励员工认真工作、踏实工作,辉县公司定会在员工的共同努力下不断取得佳绩。
           相信,该项评选制度定会在今后的工作中发光发热,坚守公平公正原则 ,鼓励先进,带动全员 ,评出干劲 ,评出凝聚力来 ,引领广大员工聚精会神干工作,一心一意降本提价增效益 ,助力辉县公司健康快速发展 。
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